為紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立96周年，加強黨員隊伍建設(shè)，推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，金龍集團黨委開展了一系列紀(jì)念活動。
七一前夕，結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹省黨代會精神，邀請黨校老師給全體黨員、干部上了一堂《嚴(yán)守黨的紀(jì)律與規(guī)矩》的“兩學(xué)一做”專題黨課。
為提升“兩新”組織黨建工作水平，召開了“推進‘兩新’組織黨建工作創(chuàng)新”的專題座談會。黨政班子全體成員、工會、團委、黨建部門主要負(fù)責(zé)人以及各黨支部、各分工會負(fù)責(zé)人等12人參加座談。集團公司黨委書記、董事長顏驊參加座談并講話。
黨委副書記毛惠敏主持座談會，并結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹上級黨委文件精神，通報了黨委上半年主要工作。各支部交流了“三會一課”制度落實情況、黨員固定日活動開展情況以及“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展情況。
集團公司黨委書記、董事長顏驊說，這次座談既是公司各層面組織工作的一次交流會，又是對上級文件精神的學(xué)習(xí)貫徹會，還是進一步抓好黨政工團共建共享工作的推進會。我們這個“兩新”組織，是轉(zhuǎn)制過來的非公企業(yè)，有著良好的黨建工作基礎(chǔ)。要推進“兩新”組織黨建工作創(chuàng)新，不能照搬照抄原先國有企業(yè)黨建工作的原則、思路和工作制度，而必須把加強和改進結(jié)合起來，把繼承和創(chuàng)新結(jié)合起來，做到既注重借鑒國有企業(yè)黨建工作的好做法、好經(jīng)驗，又以改革創(chuàng)新的精神和求真務(wù)實的態(tài)度，在實踐中積極探索適應(yīng)我們自身特點的更加靈活有效的黨建工作新模式、新途徑。
他在座談會上要求，各黨支部要履行業(yè)務(wù)黨務(wù)“一崗雙責(zé)”，主動作為，切實抓好“兩新”組織黨建工作。提出要推進“兩新”組織黨建工作創(chuàng)新：一要改進活動方式。應(yīng)從過去以“固定集中”為主向以“靈活分散”為主轉(zhuǎn)變，在堅持某些特殊黨內(nèi)組織活動要統(tǒng)一集中的同時，把黨的活動與企業(yè)文化建設(shè)、精神文明建設(shè)、提高員工素質(zhì)活動、社會公益活動以及群團活動有機結(jié)合起來，以增強活動的針對性和實效性。二要改進活動內(nèi)容。在活動內(nèi)容上，應(yīng)從過去以“單一型”為主向以“綜合性”為主轉(zhuǎn)變，黨員活動不僅僅局限于政治理論的學(xué)習(xí)教育、黨課教育，要結(jié)合實際，找準(zhǔn)結(jié)合點形式多樣地來開展黨建。三要改進活動時間。我們一方面要摒棄黨建工作不重要，占用時間，影響工作的錯誤思想，一方面要妥善安排活動時間，盡量利用工作空隙和業(yè)余時間開展黨建活動。對黨員固定活動日要求，采取“剛性要求”與“柔性措施”相結(jié)合的方法，拓寬思路，創(chuàng)新載體。四要保障活動經(jīng)費。按照先交后返的原則，按照40%比例返撥給支部作為黨組織活動經(jīng)費。五要黨政工團協(xié)同推進，突出謀發(fā)展、強基礎(chǔ)、抓黨建這條主線，統(tǒng)籌推進各方面工作。要充分發(fā)揮群團組織聯(lián)系員工的優(yōu)勢，協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，加強企業(yè)文化建設(shè)，促進企業(yè)健康發(fā)展。
根據(jù)黨委安排，七一前夕黨委向10名內(nèi)退等非在職黨員發(fā)出一封慰問信，并給他們送去了慰問品，傳遞黨組織對他們的關(guān)心和慰問，以這種方式加強與非在職黨員的溝通和交流。
7月8日、9日，黨委組織全體在職黨員、入黨積極分子、非黨中層以上干部及先進工作者等41人前往六朝古都南京開展“紅色之旅”學(xué)習(xí)教育活動。兩天的行程中，游覽了秦淮河，參觀了侵華日軍大屠殺遇難同胞紀(jì)念館、總統(tǒng)府，瞻仰了雨花臺烈士紀(jì)念碑。
在紀(jì)念碑前，黨委書記顏驊帶領(lǐng)全體黨員、預(yù)備黨員在黨旗下重溫入黨誓詞、入黨宣誓，用入黨誓詞喚醒和激發(fā)黨性觀念。顏驊說，我們不僅要牢記誓詞，更要實踐誓詞，立足本職崗位發(fā)揮先鋒模范作用，無愧于共產(chǎn)黨員這一光榮稱號。
活動期間，還有機結(jié)合地開展了“兩優(yōu)一先”先進表彰、黨史知識趣味問答、唱紅歌、朗誦紅詩等活動內(nèi)容。
至此，紀(jì)念建黨96周年系列活動圓滿結(jié)束。
